NYSCOPBA کے نمائندہ ملازمین کے لیے پروگرام
سیکورٹی سروسز یونٹ لیبر-مینیجمنٹ کمیٹی (SSU LMC) تعلیم اور تربیتی پروگراموں کے ساتھ ساتھ کام کی زندگی کی کوششوں کے معیار کو مربوط اور منظم کرتی ہے، جو نیویارک اسٹیٹ (NYS) اور NYS اصلاحی افسران کے درمیان معاہدے کے آرٹیکل 13.1 اور 25.6 کے ذریعے مالی اعانت فراہم کرتی ہے۔ پولیس بینوولینٹ ایسوسی ایشن، انکارپوریشن (NYSCOPBA)۔
کام کی زندگی/لیبر مینجمنٹ گرانٹس پروگرام کا معیار (QWL/LMGP)
QWL/LMGP لیبر مینجمنٹ کمیٹیوں کو نئے اور تخلیقی پروگرام کے آئیڈیاز تیار کرنے اور مخصوص پروجیکٹس کی نشاندہی کرنے کا ایک خاص موقع فراہم کرتا ہے جو NYSCOPBA کے نمائندہ ملازمین کی کام کی زندگی کو بہتر بنائیں گے۔ گرانٹ فنڈز حاصل کرنے کے لیے، فعال لیبر مینجمنٹ تعاون کا مظاہرہ کرنا ضروری ہے۔
QWL/LMGP رہنما خطوط اور درخواست
کام کی زندگی/سامان کی تبدیلی کے گرانٹس پروگرام کا معیار (QWL/ERGP)
QWL/ERGP کا مقصد مقامی لیبر مینیجمنٹ کمیٹیوں کو کام کی زندگی/لیبر مینجمنٹ گرانٹس پروگرام (QWL/LMGP) کے ذریعے اصل میں خریدے گئے بوسیدہ، ٹوٹے ہوئے آلات کو تبدیل کرنے کا موقع فراہم کرنا ہے۔
QWL/ERGP رہنما خطوط اور درخواست
تعلیم اور تربیتی پروگرام
تعلیم اور تربیتی پروگرام (ETP)
ETP NYSCOPBA کی نمائندگی کرنے والے ملازمین کو اپنے پیشے میں ملازمت سے متعلقہ مہارتوں کو برقرار رکھنے یا بہتر بنانے کے قابل بناتا ہے اور New York State سروس کے اندر پروموشنل مواقع اور کیریئر کی نقل و حرکت کے لیے ضروری علم اور مہارت حاصل کرتا ہے۔ کوالیفائنگ کورسز جنوری 1 ، 2024 ، دسمبر 31 ، 2024 کے دوران شروع، یا شروع کیے جانے چاہئیں۔
اس سال کے پروگرام کے لیے تازہ ترین رہنما خطوط ذیل میں مل سکتے ہیں۔ براہ کرم مشورہ دیا جائے کہ پروگرام میں متعدد تبدیلیاں ہیں، بشمول درخواست کا عمل۔
درخواست دہندگان اب ادائیگی کی درخواستیں الیکٹرانک طور پر جمع کر سکتے ہیں، اور ساتھ ہی آپ کی ادائیگی کی درخواست کی آن لائن حالت کی نگرانی بھی کر سکتے ہیں۔ لاگ ان کرنے کے لیے نیچے دیے گئے آن لائن ایپلیکیشن پورٹل کے لنک کو منتخب کریں۔